% от приходов
Способ позволяет начислять сотруднику зарплату за внесенные операции прихода. Под приходами имеются в виду только операции, проведенные посредством статьей приходов через меню Бухгалтерия - Приходы/расходы/переводы.
Детальнее о статьях приходов и их предназначении вы можете узнать ознакомившись со статьей Приходы/расходы/переводы.
Принцип работы
Зарплата сотрудников может начисляться:
- За то, что сотрудник внес приход в систему (актуально для менеджеров по работе с клиентами):
- Одинаковый % для всех статей приходов.
- Определенный % для каждой статьи приходов.
- За факт внесения прихода (неважно кто внес):
- Одинаковый % для всех статей приходов.
- Определенный % для каждой статьи приходов.
При внесении средств посредством статьи прихода, система фиксирует данный факт и начисляет сотруднику соответствующий процент.
Согласно способу За то, что сотрудник внес приход в систему - средства начисляются за то, что сотрудник сам внес приход. Соответственно, способ За факт внесения прихода процент начисляется за приход в системе, который совершают все сотрудники.
Так как вы можете добавить больше одной статьи прихода в систему, оба способа начисления можно настроить под все статьи сразу, указав общий процент или же под каждую статью указать свой процент.
Настройка
Чтобы начислять сотруднику процент от внесенных им приходов, выберите способ За то, что сотрудник внес приход в систему, как показано на картинке.
Если же требуется, чтобы сотрудник получал процент от всех статей приходов, выберите второй способ - За факт внесения прихода (неважно кто внес).
Далее необходимо выбрать, будет ли процент общий для всех статей приходов или же настроенный под каждую статью отдельный.
Выбирая Одинаковый % для всех статей приходов, укажите процент к начислению, после чего, нажмите Далее и укажите дату начала действия способа.
Выбирая же метод начисления За факт внесения прихода, укажите в открывшимся окне нужный процент для статей прихода.
После указания всей необходимой информации, нажмите кнопку Далее и укажите с какой даты данный способ начнет свою работу.
Начисление
За то, что сотрудник внес приход в систему
Если по данному способу выбран метод Одинаковый % для всех статей приходов, то его зарплата будет рассчитываться по формуле:
(A/100)*K=Sum
Где A - сумма всех внесенных операций типа Приход в меню Бухгалтерия - Приходы/расходы/переводы через учетную запись сотрудника,
K - процент установленный в поле Установить,
Sum - сумма которая будет начислена сотруднику.
Пример: сотрудник в течении недели вносит статьи прихода на общую сумму 2000 д.е. Согласно способу начисления, он получает 5% за любую внесенную им статью.
Получаем расчет по описанной формуле: (2000/100)*5=100. Система начислит 100 д.е.
Если выбран способ За факт внесения прихода, то его зарплата будет рассчитываться по формуле:
(A/100)*K=Sum
Где A - сумма всех внесенных операций типа Приход в меню Бухгалтерия - Приходы/расходы/переводы любым сотрудником,
K - процент установленный в поле Установить,
Sum - сумма которая будет начислена сотруднику.
При работе метода Определенный % для каждой статьи приходов, система будет начислять зарплату по формуле:
[(A1/100)*K1]+[(A2/100)*K2]+....+[(An/100)*Kn]=Sum
Где A1, A2, An - сумма всех внесенных операций типа Приход в меню Бухгалтерия - Приходы/расходы/переводы через учетную запись сотрудника,
K1, K2, Kn - процент установленный в поле % от приходов,
Sum - сумма которая будет начислена сотруднику.
Пример: сотрудник в течении недели работал с двумя статьями приходов - статья 1 и статья 2. Сотрудник внес статей 1 на сумму 1500, а статей 2 на 2000 соответственно. Получает он согласно способу начисления 5% за статью 1 и 2% за статью 2.
По формуле получаем расчет: (1500/100)*5+(2000/100)*2=115. Эту сумму система и начислит.
За факт внесения прихода (не важно кто внес)
Данный способ предполагает начисление зарплаты сотруднику за факт внесения статьи прихода. Работает точно также как и предыдущий описанный метод.
Пример: два сотрудника работали со статьями приходов. Один внес статьи на общую сумму 500, второй на 800. Рассматриваемый нами сотрудник имеет настройку зарплаты - 5% за факт внесения прихода по любой статье.
Таким образом, получаем расчет по формуле: ((500+800)/100)*5=65. Эта сумма будет начислена.
Касательно того, как выплачивать начисленную зарплату, читайте в разделе Выплата зарплаты сотруднику.
Теги: зарплата, способ начисления, настройка способа начисления